覆盖31.8万人!新就业形态领域头部企业开展集体合同备案
2022-03-10 16:27:14 来源:工人日报
为维护新就业形态劳动者合法权益,近日,北京市人力资源社会保障局对新就业形态领域头部企业京东集团和京东物流进行了集体合同备案,并推动落地实施,覆盖职工约31.8万人。
集体合同通过用人单位与工会或劳动者推举的代表开展集体协商的方式订立,明确劳动者一方的劳动报酬和劳动条件等最低劳动标准。在此基础上,用人单位与劳动者双方共同协商具体劳动标准,有利于整体提升劳动者的劳动保障权益水平。
为此,北京市人社部门和工会联手,充分发挥集体协商和集体合同制度在维护新就业形态劳动者权益中的独特作用,积极推动和指导新就业形态领域企业开展集体协商。在本次集体合同协商中,京东集团职工方协商代表10名,京东物流职工方协商代表共6名,主要是快递员、仓储分拣员、货运司机等一线职工。他们提前收集和汇总了集体合同协商议题,最终选定包括劳动报酬、保险福利、劳动安全、职业技能培训、女职工特殊权益五个方面的协商内容。经双方充分协商,最终达成一致,形成《京东集团集体合同(草案)》《京东物流集体合同(草案)》,经民主程序后审议通过,并报北京市人社局备案。
其中,本次备案的《京东物流集体合同》,主要是根据快递员、仓储分拣员、货运司机等新业态劳动者的职业特点,涵盖了劳动合同管理、劳动报酬、劳动安全、保险福利、职业技能培训、就业保障等劳动权益内容。例如,在国家规定的五项社会保险基础上,对这些劳动者额外提供一定保额的补充意外伤害保险。同时,针对上述岗位的劳动者,根据一线岗位对技能的不同要求,提供多种职业技能培训以及培训补贴。《京东物流集体合同》全面保障了劳动者的劳动保障权益,在新就业形态行业内发挥了示范引领作用。
相关阅读
精彩推荐
- 覆盖31.8万人!新就业形态领域头部企业开展2022-03-10
- 代表委员建议:为新就业形态劳动者“遮风挡2022-03-10
- 为劳动者筑起坚实的职业健康屏障 全国两会2022-03-10
- 只签了车辆挂靠协议,网约车司机与公司是否2022-03-10
- 两会期间,建议强制男性陪妇女休产假一个月2022-03-10
- 西安万祥新材料有限公司董事长赵万民2022-03-10
- 韦震玲委员:应建立家庭全职服务成员职业保2022-03-10
- “不是985、211?不要!”就业歧视为何仍然2022-03-10
- 衡南县法院:巡回审判进企业优化营商环境2022-03-10
- 多个细分板块领跑A股,医药股的春天又要来2022-03-10
- 全国政协委员杨忠岐:中国今后还将再建立402022-03-10
- 草甘膦概念盘中大幅拉升 多家上市公司业绩2022-03-10
- 中国医药与跨国药企辉瑞洽谈新冠病毒治疗药2022-03-10
- A股三大股指强势反弹,a股开盘重回3300点上方2022-03-10
- 我国自主研制的首列商用磁浮3.0列车完成相2022-03-10
- 电池级碳酸锂价格暴涨,宁德时代回应:公司2022-03-10
- 贝壳四季度净亏损9.33亿元,新房交易规模下2022-03-10
- 连续涨价4次!特斯拉Model3高性能版上调1万2022-03-10
- 原油价格不断上涨,化妆品加工厂商为何承压2022-03-10
- 上海图书馆东馆即将开放 自主研发的工业互2022-03-10
- “三架马车”协力突围,东鹏饮料首份业绩双2022-03-10
- 快速响应!上海12家绿地旗下酒店成集中医学2022-03-10
- 全国政协委员邓红:推动新疆冰雪资源转为经2022-03-10
- 程京院士:提议尽快建立国家中医药交叉创新2022-03-10
- 贵州茅台提前公布1-2月业绩后,更多白酒股2022-03-10
- “逼空”操作助推镍价“疯涨”国际大宗商品2022-03-10
- 全国人大代表罗卫红:为灵活就业群体构建更2022-03-10
- 中消协发布报告:2021年校外教育培训领域消2022-03-10
- 聚焦灵活就业群体,全国政协委员、北京市科2022-03-10
- 全国政协委员杨忠岐:出走到西伯利亚的东北2022-03-10