黑龙江省“助力乡村振兴万人计划”招聘工作已经全面启动

乡村振兴，人才是关键。今年黑龙江省“助力乡村振兴万人计划”招聘工作已经全面启动，黑龙江省13个市(地)125个县(市、区)计划招聘4659人，报名人数已突破6.5万人。在8月24日黑龙江省举行的发布会上，黑龙江省委组织部副部长于志伟围绕在推动乡村振兴“人从哪来”、打造“一懂两爱”三农队伍方面，介绍了黑龙江省出台的具体人才政策、干部政策以及为乡村振兴提供的人才和智力支撑。

于志伟介绍，2018年，黑龙江省委省政府制定出台《实用人才实用技术助力乡村振兴战略和脱贫攻坚行动计划》，利用3—5年时间，培养壮大农村实用人才队伍。2019年，积极落实中央《关于鼓励引导人才向艰苦边远地区和基层一线流动的意见》，制定出台《关于新时代深入推行科技特派员制度的实施意见》《关于深入实施农村创新创业带头人培育行动的意见》等配套政策文件，从搭建干事创业平台、完善人才管理政策、发挥人才项目支持作用、留住用好本土人才4个方面重点发力。

目前，黑龙江省累计选派科技特派员4509人次，实现1778个脱贫村科技服务和创业带动全覆盖;新型农业经营主体经营者、产业扶贫带头人、种养加能手等农村实用人才总数达到50万人，实现历史性突破;遴选出涉及“三农”高水平科技创新团队11个，集聚各类高层次人才108人，涵盖国家级创新平台22个、项目119个，汇聚科研资金4.35亿元。

为助力全面推进乡村振兴，着力解决乡镇、村(社区)缺少优秀年轻人才，特别是针对疫情期间暴露出的基层工作力量不足、治理能力不强等问题，黑龙江省委组织部、省委编办、省人社厅联合实施“助力乡村振兴万人计划”，统筹使用全省乡镇(街道)事业单位编制资源，在2020年招聘1841名大学生到村(社区)任职工作的基础上，计划利用3年左右时间，公开招聘1万名大学生到村(社区)任职，实现每个村(社区)有1—2名大学生，从源头上储备乡村振兴和基层治理接续力量。今年的招聘工作已经全面启动，全省13个市(地)125个县(市、区)计划招聘4659人，报名人数已突破6.5万人。

于志伟表示，下一步，黑龙江省委组织部将认真落实中央《关于加快推进乡村人才振兴的意见》，紧紧围绕黑龙江省委十二届九次全会《决定》确定的目标任务，进一步完善各类人才参与乡村建设支持政策，鼓励教科文卫体等行业人才下乡服务，建立健全城乡、区域、校地间人才培养与交流合作机制，组织实施好“一村一名大学生”培育计划和人才“援边”行动，推动各路人才“上山下乡”投身乡村振兴。

同时，大力推动干部资源向基层一线倾斜，结合正在开展的县乡集中换届，选拔能够扛起乡村振兴重任、善于处理农村复杂问题、对农民群众充满感情的干部进入领导班子;定期组织选派省市机关优秀干部到乡镇挂职，确保每个乡村振兴任务重的乡镇都有1名挂职干部，进一步充实和加强基层领导力量。

通过这一系列系统配套的政策举措，推动乡村振兴各领域人才规模不断壮大、素质稳步提升、结构持续优化，不断增强乡村振兴内生动力和发展后劲。

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