天天播报:山东赫达: 关于公司第二期股权激励计划第一个解锁期解锁股份上市流通的提示性公告

证券代码：002810      证券简称：山东赫达   公告编号：2022-059

(相关资料图)

              山东赫达集团股份有限公司

      关于第二期股权激励计划第一个解锁期

          解锁股份上市流通的提示性公告

   本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确和完整，

没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

   特别提示：

的 0.0929%。

月 08 日。

存在差异。

   山东赫达集团股份有限公司（以下简称“公司”）于 2022 年 11 月

期股权激励计划第一个解除限售期解除限售条件成就的议案》

                          。本次

符合解锁条件的激励对象共计 40 人，可申请解锁并上市流通的限制

性股票数量 31.80 万股，占公司股本总额的 0.0929%，具体内容如下：

   一、公司第二期股权激励计划简述及实施情况

届监事会第十五次会议分别审议通过了《关于公司<第二期股权激励

计划（草案）>及其摘要的议案》

              、《关于公司<第二期股权激励计划考

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核管理办法>的议案》以及《关于提请股东大会授权董事会负责办理

公司第二期股权激励计划相关事宜的议案》

                  。

划拟激励对象的姓名和职务在公司内部 OA 系统进行了公示。公司监

事会对拟激励对象名单进行了核查，并于 2021 年 10 月 13 日披露了

《监事会关于公司第二期股权激励计划激励对象名单的审核意见及

公示情况说明》。

并通过了《关于公司<第二期股权激励计划（草案）>及其摘要的议案》、

《关于公司<第二期股权激励计划考核管理办法>的议案》以及《关于

提请股东大会授权董事会负责办理公司第二期股权激励计划相关事

宜的议案》。同日，公司董事会披露了公司《关于第二期股权激励计

划内幕信息知情人及激励对象买卖公司股票情况的自查报告》

                          。

届监事会第十七次会议审议通过了《关于公司向第二期股权激励计划

激励对象首次授予限制性股票的议案》

                。公司独立董事对此发表了独

立意见，认为激励对象主体资格确认办法合法有效，确定的首次授予

日符合相关规定，律师等中介机构出具相应报告。

首次授予限制性股票授予登记完成的公告》

                  ，限制性股票的上市日期

为 2021 年 11 月 26 日。

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八届监事会第十八次会议分别审议通过了《关于回购注销部分已授予

但尚未解除限售限制性股票的议案》

               ，2 名激励对象离职不再符合激

励条件，对其获授的 3 万股限制性股票予以回购注销。公司独立董事

对此发表了独立意见，律师出具了相应的法律意见书。2022 年 5 月

已授予但尚未解除限售限制性股票的议案》

                  。

八届监事会第十九次会议分别审议通过了《关于回购注销部分已授予

但尚未解除限售限制性股票的议案》

               ，5 名激励对象离职不再符合激

励条件，对其获授的 10 万股限制性股票予以回购注销。公司独立董

事对此发表了独立意见，律师出具了相应的法律意见书。2022 年 8 月

注销部分已授予但尚未解除限售限制性股票的议案》。

八届监事会第二十一次会议分别审议通过了《关于回购注销部分已授

予但尚未解除限售限制性股票的议案》及《关于公司第二期股权激励

计划第一个解除限售期解除限售条件成就的议案》：

   （1）1 名激励对象离职不再符合激励条件，对其获授的 0.5 万股

限制性股票予以回购注销。公司独立董事对此发表了独立意见，律师

出具了相应的法律意见书。

   （2）根据《第二期股权激励计划（草案）》，第二期股权激励计

划第一个解除限售期解除限售条件已达成，同意公司按照《第二期股

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权激励计划（草案）

        》的相关规定办理解除限售相关事宜。

     二、第二期股权激励计划设定的第一个解除限售期解除限售条件

成就情况说明

     根据公司《第二期股权激励计划（草案）

                      》，第二期股权激励计划

第一个解除限售期为自授予登记完成之日起 12 个月后的首个交易日

起至授予登记完成之日起 24 个月内的最后一个交易日当日止。公司

第二期股权激励计划限制性股票的登记完成日期为 2021 年 11 月 26

日，截至目前，公司第二期股权激励计划的第一个锁定期已经届满。

     公司董事会对第二期股权激励计划第一个解除限售期规定的条

件进行了审查，均满足解除限售条件。

序    第二期股权激励计划的第一个解除限售

                          是否满足解除限售条件的说明

号          期解除限售条件

     本公司未发生如下任一情形：

       （1）最近一个会计年度财务会计报

     告被注册会计师出具否定意见或者无法

     表示意见的审计报告；

       （2）最近一个会计年度财务报告内

     部控制被注册会计师出具否定意见或者

                            公司未发生相关任一情形，

                          满足解除限售条件。

       （3）上市后最近 36 个月内出现过

     未按法律法规、公司章程、公开承诺进行

     利润分配的情形；

       （4）法律法规规定不得实行股权激

     励的；

       （5）中国证监会认定的其他情形。

     激励对象未发生如下任一情形：

       （1）最近 12 个月内被证券交易所

                            激励对象未发生相关任一

                          情形，满足解除限售条件。

       （2）最近 12 个月内被中国证监会

     及其派出机构认定为不适当人选；

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序     第二期股权激励计划的第一个解除限售

                             是否满足解除限售条件的说明

号           期解除限售条件

        （3）最近 12 个月内因重大违法违

      规行为被中国证监会及其派出机构行政

      处罚或者采取市场禁入措施；

        （4）具有《公司法》规定的不得担

      任公司董事、高级管理人员情形的；

        （5）法律法规规定不得参与上市公

      司股权激励的；

        （6）中国证监会认定的其他情形。

                             公司业绩成就情况：

                                  定比公司 2020 年度净利润

      公司层面解除限售业绩条件：

                             经审计的归属于上市公司股东

        第二期股权激励计划第一个解除限

                             扣除非经常性损益后的净利润

                             并剔除本激励计划实施股份支

      年净利润为基数，2021 年净利润增长率

                             付 费 用 后 的 净 利 润 为

      不低于 30%。

                             率为 30.95%，不低于 30%的考

                             核要求，满足解除限售条件。

                             个人业绩成就情况：

      个人层面绩效考核：

                                  共计 40 名激励对象绩效考

                             核达到考核要求，满足解除限售

      理办法》中规定的激励对象考核要求。

                             条件。

     综上所述，董事会认为《第二期股权激励计划（草案）

                            》设定的

第二期股权激励计划第一个解除限售期解除限售条件已经成就。

     三、第二期股权激励计划第一个解锁期解锁股份上市流通安排

股，占限制性股票总数的 30%，占目前公司总股本的 0.0929%。

人、核心管理人员及核心骨干员工 38 人，具体如下表：

                                               单位：股

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                                        获授的限             本次可解锁          剩余未解锁的

 姓名           现任职务                      制性股票             的限制性股          限制性股票

                                         数量               票数量             数量

 周涛        董事、副总经理                        200000          60000              140000

包腊梅           副总经理                        250000          75000              175000

核心管理人员及核心骨干员工（38 人）                       610000          183000             427000

           合计                            1060000          318000             742000

  注 1：上述限制性股票不存在被质押或冻结的情况。

  注 2：董事、高级管理人员所持限制性股票在本次解除限售后，仍需遵守《公司法》

                                       、

《证券法》及其他相关法律、法规和《公司章程》有关规定。

   四、本次限制性股票解锁并上市流通后股本结构变动情况

                                                                         单位：股

                     本次变动前                 本次变动增减                  本次变动后

      项目

                   数量            比例            减少               数量            比例

 有限售条件股份        26,341,970.00   7.69%         -318,000      26,023,970.00     7.60%

 无限售条件股份      316,104,070.00    92.31%        +318,000      316,422,070.00   92.40%

   股份总数       342,446,040.00    100.00%                     342,446,040.00   100.00%

   五、备查文件

独立意见；

第一个解除限售期解除限售事项的法律意见书。

   特此公告。

                                          山东赫达集团股份有限公司董事会

                                                    二零二二年十二月六日

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标签： 上市流通 山东赫达